#100/2021 Utrikes Oro från gigföretag när EU visar direktivskiss Ubers lobby-ansträngning mot EU har hittills varit förgäves. Den skiss på ett framtida gig-direktiv tar sikte på att stoppa ”falska egenanställningar” och gig-företagen är uppenbart oroliga. Från fackligt håll hyllas initiativet, men från svenskt håll ställer sig LO avvaktande.
#84/2021 Radar Flykten från arbetet I USA säger arbetare upp sig i allt högre takt och på kinesiska sociala medier sprids idéer om att hoppa av ekorrhjulet som tycks snurra allt snabbare.
#66/2021 Utrikes Amerikanska gigfack firar plötslig revansch Ubers skräddarsydda giglag, som slutligt skulle låsa fast gig-jobbare som oberoende konsulter, har gått i baklås. Nu slår en Högsta delstatsdomstolen i Kalifornien fast att lagen strider mot konstitutionen och därför inte kan tillämpas.
#66/2021 Inrikes Konsekvensen av app-chefer ska utredas Hur påverkas din hälsa av att ha en app som chef? Hur påverkas arbetsmiljön när en robotboss håller i taktpinnen? Det ska forskningen försöka finna svar på när Karolinska Institutet sjösätter ett projekt om ”algoritmiskt ledarskap”.
#65/2021 Inrikes Frilans Finans tecknar kollektivavtal Filans Finans tecknar kollektivavtal med Säljarnas riksförbund, men många frågor är fortfarande obesvarade kring innehåll och tillämpning.
#64/2021 Inrikes Gigwatch vill bredda synen på gigekonomin Gigekonomin är ett symptom på en ekonomi i kris, men kommer inte lösa den. Det är slutsatsen som föreningen Gigwatch för fram i sin rapport Apparna och Arbetet.
#60/2021 Utrikes Gigföretag lämnar Spanien Den nya spanska gigekonomilagen har krävt att flera gigföretag behövt anpassa sig, och erbjuda bättre villkor för budförare. Det brittiska gigföretaget Deliveroo väljer nu att lämna landet.
#43/2021 Inrikes Efter nya avtalet – nu sänker Foodora löner Foodora kräver att de erfarna cykelbud som jobbar helg sänker sin lön till kollektivavtalets nivå, en sänkning på upp till hälften av timlönen.
#22/2021 Utrikes Gigföretag i Spanien tvingas anställa leveransbud Förra veckan lyckades den spanska regeringen få fram en avgörande överenskommelse mellan arbetsmarknadens parter. Leveransbud som tidigare arbetat under gigekonomiska förhållanden på företag som Glovo, Deliveroo och UberEats måste nu anställas av företagen.
