Arbetsköparen Logent i Göteborgs hamn döms i Arbetsdomstolen att utbetala ett skadestånd på 50 000 kronor för att brott mot Lagen om anställningsskydd, LAS, vid två tillfällen. Arbetsköparen frias samtidigt från ett liknande fall i Stockholm. Men enligt Hamnarbetarförbundet, som stämt arbetsköparen innebär den halva vinsten ändå en principiell seger.
”Hamnarbetarförbundet konstaterar att den prejudicerande domen också kommer att ha långtgående påverkan på det för närvarande vilande målet om turordningsbrott i samband med uppsägningarna på APM Terminals”, skriver förbundet på sin hemsida.
Fallet gäller två medlemmar i Hamnarbetarförbundet som arbetade som timanställda så kallade ”blixtar” i Stockholm respektive Göteborg när Logent tog över verksamheterna 2010. Men när de sedan sades upp förra året ansåg arbetsköparen att de inte kunnat tillgodoräkna sig sin anställningstid som blixtar och de båda hamnade därför längre ned i turordningslistan och blev av med jobbet.
Hamnarbetarförbundet anser att blixtanställningarna, trots att de formellt är behovsanställningar, är så regelbundna, och kan vara i upp till tio år, att de borde räknas som tillsvidareanställningar. Det principiella argumentet köper inte AD, men domstolen anser ändå att på grund av att de ene av de två arbetat kontinuerligt och under samma dygn som Logent tog över, borde denna få tillgodoräkna sig hela anställningstiden.
Enligt Hamnarbetarförbundet innebär den fällande domen en möjlighet för många anställda att kunna räkna även tiden som behovsanställd vid uppsägningar, oavsett bransch.
”Sammantaget betraktar Hamnarbetarförbundet dagens dom som en avgörande principiell framgång som ger många tidigare och nuvarande behovsanställda hamnarbetare runtom i landet starkare anställningsskydd”, skriver förbundet på sin hemsida.
Logga in för att läsa artikeln
Detta är en låst artikel. Logga in eller teckna en prenumeration för att fortsätta läsa.
Teckna en prenumeration
Få direkt tillgång till denna artikel och mycket mer
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vecka
✓ Få tillgång till hela appen
Inga bindningstider – säg upp när du vill
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vecka
✓ Få tillgång till hela appen
✓ Få 10 magasin hem i brevlådan varje år
Inga bindningstider – säg upp när du vill
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vardag
✓ Få tillgång till hela appen
✓ Få 10 magasin hem i brevlådan varje år
Inga bindningstider – säg upp när du vill
♡ Stöd Arbetaren med en extra slant varje månad
Inga bindningstider – säg upp när du vill