Sveriges Hamnar och Hamnarbetarförbundet återupptar förhandlingarna, men mycket tyder på att det är slutet på rundan. Om inte parterna kan enas om vare sig avtal eller medling väntas en ny stor hamnkonflikt nästa år.
Förhandlingarna om ett eget avtal för Hamnarbetarförbundet är inte avslutade. Just nu planeras ytterligare ett förhandlingstillfälle mellan hamnfacket och arbetsköparna i Sveriges hamnar.
Har vi inget att förhandla om är det ingen mening att dra ut på det.
Erik Helgeson, förbundsstyrelseledamot i Hamnarbetarförbundet
Men då förhandlingarna återvänt till startpunkten tyder mycket på ett slutligt sammanbrott i nästa vecka.
– Vi ska återuppta förhandlingarna och med största sannolikhet kommer någon av oss avsluta dem. Har vi inget att förhandla om är det ingen mening att dra ut på det, säger Erik Helgeson, styrelseledamot i Hamnfackets förbundsstyrelse.
Om förhandlingsfönstret stängs återstår bara två vägar framåt, medling eller öppen konflikt. Enligt Erik Helgeson har facket redan framfört förslag på medling med helt oberoende expert från universitetsvärlden. Därefter föreslog facket även två fasta expertmedlare från Arbetsdomstolen på domarnivå.
Båda förslagen ratades dock av arbetsköparna som enbart kunde tänka sig medling om Medlingsinstitutet fritt får utse egna medlare.
Motförslaget är å andra sidan inte attraktivt för hamnfacket. Ett sådant arrangemang skulle med stor sannolikhet resultera i samma medlare som tidigare misslyckats med uppdraget. Medlaren Jan Sjölins förslag på en lösning genom att Hamnarbetarförbundet lägger ned, imponerade inte heller på hamnfacket.
Men även om medlingsinstitutet skulle utse andra medlare från var sin sida av arbetsmarknaden, skulle det resultera i en från LO, TCO eller Saco och en från Svenskt Näringslivssfären.
Vår uppfattning är att vi inte vill göra speciallösningar.
Joakim Ärlund, vd för Sveriges Hamnar
Mot bakgrund av tidigare medlares inställning och de andra centralorganisationers uppgörelse om inskränkt strejkrätt, skulle en sådan medling inte vara opartisk, anser Hamnarbetarförbundet.
– Vår uppfattning är att vi inte vill göra speciallösningar. Vi vill använda medling på det sättet vi alltid gör. Sedan har vi inte gjort någon kalkyl kring vem som skulle vinna på det ena eller andra, säger Joakim Ärlund, vd för Sveriges Hamnar.
Om inte någon av parterna ändrar fot i medlingsfrågan återstår endast den öppna konflikten, något som en överväldigande majoritet av hamnfackets medlemmar gett sitt stöd till. Budskapet från medlemmarna är tydligt. Förbundsstyrelsen har mandat att utropa nationella stridsåtgärder för att åstadkomma ett avtal som förbundet själva tecknar, inte ett hängavtal som har varit Sveriges Hamnars stående bud i över ett år.
Konflikten i Göteborgs hamn är skadlig för svensk ekonomi, men ett hot om eventuella konfliktåtgärder är inte skäl att börja ”experimentera” med nya lösningar enligt Joakim Ärlund är Sveriges Hamnar.
Påverkar eventuella stridsåtgärder i hamnarna ert intresse för att bjuda till lite extra?
– Det vi har att överväga är om vi ska göra ett arbetsrättsligt experiment utifrån vad Hamnarbetarförbundet föreslår eller om vi ska göra något utifrån det vi föreslår. Då måste vi stå upp för en modell som är det normala på arbetsmarknaden. Jag tycker det är värt att stå fast vid den modell som är normal. Jag hoppas att det inte blir konflikt, men det ligger på Hamnarbetarförbundets bord, säger Joakim Ärlund.