Kommunal har begärt förhandling med Umeå kommun på måndag gällande det höjda försörjningskravet för arbetskraftsinvandrare. Sektionen i Umeå är starkt kritiska till lönegolvet och vill förhandla med arbetsköparen utifrån de negativa konsekvenser som lagändringen innebär.
– Det är inte så att vi ska ställa grupper av medlemmar mot varandra, utan alla arbetare ska ha rätt till en god försörjning, säger Ethel Henriksson, sektionsordförande för Kommunal i Umeå.
Ethel Henriksson är sektionsordförande för Kommunal i Umeå och starkt kritisk till det höjda försörjningskravet för arbetskraftsinvandrare, en lag som trädde i kraft den 1 november. Hon menar att den nya lagändringen innebär “en dödsstöt” för många verksamheter och att den kommer att urvattna välfärden i Umeå.
– Det är tydligt att det här lagförslaget är en del av Tidöavtalet som handlar om att stoppa arbetskraftsinvandringen till lågavlönade yrken, inte om att visa omsorg om arbetare. Välfärdssektorn i Umeå är redan underbemannad, med prognoser på tusentals vakanta arbetstillfällen, och de här människorna som ska utvisas bidrar till samhället och välfärden.
“Medlemmar ska inte ställas mot varandra”
Logga in för att läsa artikeln
Detta är en låst artikel. Logga in eller teckna en prenumeration för att fortsätta läsa.
Teckna en prenumeration
Få direkt tillgång till denna artikel och mycket mer
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vecka
✓ Få tillgång till hela appen
Inga bindningstider – säg upp när du vill
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vecka
✓ Få tillgång till hela appen
✓ Få 10 magasin hem i brevlådan varje år
Inga bindningstider – säg upp när du vill
✓ Få tillgång till alla våra låsta artiklar, digitala nyheter varje vardag
✓ Få tillgång till hela appen
✓ Få 10 magasin hem i brevlådan varje år
Inga bindningstider – säg upp när du vill
♡ Stöd Arbetaren med en extra slant varje månad
Inga bindningstider – säg upp när du vill